• Btn mail
  • twitter
  • facebook
  • line
  • mail
  • 会員登録
  • ログイン

プレッシャーに克つ

  • 439HIT
  • 1
  • 0
  • 40代以上社会人 楊 仲慶さん

2023/12/4 vol.36

「過労死」という言葉は、「発明」されてから久しいですね。私は最初にこの言葉を聞いたときは、理解できませんでした。過重な業務負荷で、さらにそのプレッシャーに耐え切れず、突然死や自尽を招くことですね。過労死の多くは技術者・ホワイトカラーである点も疑いのないことです。

プレッシャーは過労死を招くこともあるが、一方、適当なプレッシャーはその人を奮発させ、潜在能力を引き出し、成功に導くものだと私は思います。No18号「自分自身を追い込む」でも触れたように、意思の弱い私は目標を公言したりして、自分にプレッシャーをかけています。

技術進歩が速い時代に、プレッシャーはつきもので、如何にプレッシャーに克つかがポイントです。以下のような点が大事ではないかと私は思います。
1. 体の免疫力を高めること
まずは、食事や睡眠といった生理的欲求はきちんと管理し、適切な運動をすることです。私の場合は、好んで和食を食べます。そして、間食はしません。毎日夜は11:30前には就寝し、朝は5:15に起床します。毎日、自宅と会社の最寄り駅の往復で約1時間、歩いています。出張など20分以内の距離は、基本的に小走りの歩きです。

2.グッドグラスをかけること
技術者の場合、何かのこだわりを持っている人が多いです。その性質もあって人を批判したり、指摘したりしがちです。しかし、それは他人のみならず、自分にとってもストレスになります。大切なのはグッドグラスをかけて、人のプラスの面を多く見てあげることです。No27号を参照。

3. 人との交流を積極的に行うこと
ホワイトカラーはプライドが高い故に、独りぼっちになることが多いです。しかし、人と人の交流はよい人間関係を作り、ひいてはストレスの解放にもつながります。当社では職場内での飲み会(交流会)を盛んに開催することもそのためでもあります。

一般社団法人 日本パワーエレクトロニクス協会
代表理事 楊 仲慶

PR “なぜかいい会社を紹介しない“ 【パワエレ転職】 

https://pwel.jp/articles/461

Nolike

添付ファイル

3つまで添付可能です

<利用規約>

  1. 中傷誹謗にあたるまたは趣旨に合わないと判断された場合投稿を削除します。
  2. 営業販売・広告類の掲示は厳禁とします。
  3. ご利用にあたっては、上記同意したと見なされます。